أعلنت مجموعة من موظفي الخدمة المدنية في الولايات المتحدة استقالتها من وزارة الكفاءة الحكومية (DOGE) ، في أحدث علامة على الخلاف في إدارة الرئيس دونالد ترامب.

أصدر الموظفون الـ 21 خطابًا مشتركًا إلى Doge Leadership ، والتي تم الحصول عليها أيضًا من قبل وسائل الإعلام بما في ذلك أسوشيتد برس.

في بيانهم يوم الثلاثاء ، اتهموا دوجي بتنفيذ هجمات أيديولوجية والمخاطرة بنزاهة الأنظمة الحكومية.

وكتب الموظفون: “أقسمنا لخدمة الشعب الأمريكي ويدعمون يميننا إلى الدستور عبر الإدارات الرئاسية”. “ومع ذلك ، أصبح من الواضح أننا لم يعد بإمكاننا تكريم هذه الالتزامات.”

ومن بين العمال المشاركين في الاستقالة المهندسين وعلماء البيانات ومديري المنتجات ، وجميعهم كانوا يعملون في السابق من قبل شركات التكنولوجيا الكبرى بما في ذلك Google و Amazon.

“لن نستخدم مهاراتنا كتقنيين للتنازل عن الأنظمة الحكومية الأساسية ، أو تعرض البيانات الحساسة للأميركيين للخطر ، أو تفكيك الخدمات العامة الحرجة” ، أوضحوا. “لن نقرض خبرتنا لتنفيذ أو إضفاء الشرعية على تصرفات دوج.”

الاضطرابات في دوج

إن الاستقالة هي أحدث تداعيات من نهج ترامب المحروقة في تقليص حجم القوى العاملة الفيدرالية وإعادة تشكيلها.

بعد فترة وجيزة من انتخاب فترة ولاية ثانية في نوفمبر / تشرين الثاني ، استغل ترامب الملياردير إيلون موسك للإشراف على دوجي ، وهي لجنة جديدة كان اختصاصها غامضًا.

في البداية ، لم يكن من الواضح كيف سيعمل دوج: سواء كان ذلك سيكون خارج الحكومة أو داخلها ، على سبيل المثال. كما أشار النقاد إلى أن وكالات الرقابة المستقلة موجودة بالفعل لضمان الكفاءة الحكومية.

ولكن في أول يوم له في منصبه ، وقع ترامب أمرًا تنفيذيًا يحول الخدمة الرقمية للولايات المتحدة – وهو مكتب مسبقًا – إلى دوج.

تم إنشاء الخدمة الرقمية في عام 2014 لمعالجة عقبات التكنولوجيا. وقد دفعت تكوينها من قبل صراعات البيت الأبيض لإطلاق بوابة تأمين طبي للأميركيين ، كجزء من إصلاحات الرعاية الصحية باراك أوباما في ذلك الوقت.

كان الموظفون الذين استقالوا يوم الثلاثاء جزءًا من الخدمة الرقمية قبل أن يصبح دوج.

وحذروا من أن مكتبهم قد زاره الأفراد الذين يرتدون تصاريح زوار البيت الأبيض ، الذين استجوبوا الموظفين حول ميولهم السياسية وخبراتهم في العمل.

كما استنكروا تسريح العمال الذي تمت زيارته على موظفي دوج. في وقت سابق من هذا الشهر ، تم تسريح حوالي 40 موظفًا في المكتب – وهو تخفيض جذري ، وفقًا لرسالة الاستقالة يوم الثلاثاء.

حذرت كتاب “الرسائل” من أن هذه الانخفاضات المفاجئة الحادة في القوى العاملة ستقوض قدرة البيت الأبيض على التعامل مع المشاريع القائمة على التكنولوجيا.

“كان هؤلاء الموظفون المدنيون ذوي المهارات العالية يعملون على تحديث الضمان الاجتماعي ، وخدمات المحاربين القدامى ، والملفات الضريبية ، والرعاية الصحية ، والإغاثة من الكوارث ، ومساعدات الطلاب ، وغيرها من الخدمات الحرجة ،” تقول خطاب الاستقالة.

“إبعادهم يعرضون ملايين الأميركيين الذين يعتمدون على هذه الخدمات كل يوم. إن الخسارة المفاجئة لخبرتهم التكنولوجية تجعل النظم الحرجة وبيانات الأمريكية أقل أمانًا. “

ظل حوالي 65 موظفًا فقط في المكتب بعد تسريح العمال في فبراير – وتم تخصيص معظمهم للمشاركة في الحكومة التي تقليصها دوج.

استقال ثلث تلك المجموعة المتبقية يوم الثلاثاء.

رد فعل عنيف أوسع

مع المسؤوليات التي تتراوح من الأمن القومي إلى جمع الاستخبارات ، والرعاية الصحية إلى التعليم ، فإن الحكومة الفيدرالية هي أكبر صاحب عمل في الولايات المتحدة.

يعمل أكثر من مليوني موظف في بعض القدرات على الحكومة الفيدرالية ، مع آلاف أخرى – بما في ذلك الصناعات مثل الزراعة والتكنولوجيا – يعتمد على العقود الحكومية.

ولكن عند توليه منصبه ، انتقل ترامب بسرعة لخفض قاعدة الموظفين ، التي اتهمها بإيواء “بيرن بيروقراطيين” ، في إشارة إلى سلفه ، الرئيس السابق جو بايدن.

ومع ذلك ، فإن العديد من أعضاء الخدمة المدنية غير الحزبيين ويساعدون في ضمان الأداء السلس للحكومة عبر إدارات مختلفة.

حاول ترامب ومسك أيضًا إغلاق الوكالات بأكملها ، بما في ذلك الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية (الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية) ، والتي تم تأسيسها بموجب قانون الكونغرس. هذا ، بدوره ، وضع معركة قانونية على صلاحيات الرئاسة.

أثارت عمليات التسريح الجماهيرية وعروض الاستحواذ أيضًا تحديات قانونية من النقابات والولايات والموظفين الفرديين ، الذين يجادلون بحقوقهم.

لقد حذر الخبراء من أن نهج Musk و Trump يمكن أن يكون لهما تأثيرات مدمرة بشكل خاص للمواطنين الأفراد ، الذين يمكن أن يروا خلطات البيانات تؤثر على حياتهم اليومية ، من مدفوعات الضمان الاجتماعي إلى إمكانية حدوث خرق الخصوصية.

وقال كورديل شاشتر ، الذي كان كبير موظفي المعلومات في وزارة النقل الأمريكية ، لصحيفة وكالة أسوشيتيد برس: “قد تكون” تحرك بسرعة وكسر الأشياء “مقبولة بالنسبة لشخص يمتلك شركة ويمتلك المخاطر”.

“لكن عندما تكسر الأشياء في الحكومة ، فإنك تكسر الأشياء التي تنتمي إلى أشخاص لم يشتركوا في ذلك.”

بالفعل ، بدأت الكسور في الظهور داخل البيت الأبيض ترامب – وحتى بين الرئيس والمسك نفسه.

في يوم السبت ، أعلن Musk على منصة التواصل الاجتماعي الخاصة به أن الموظفين الفيدراليين كان لديهم حتى يوم الاثنين للرد على رسالة بريد إلكتروني مع قائمة من خمس نقاط تصف عملهم خلال الأسبوع الماضي. وحذر من عدم الامتثال ، سيتم فهمه على أنه استقالة.

لكن رد الفعل العكسي كان سريعًا ، حيث أن النقابات العمالية والسياسيين ينجبون هذه الخطوة باعتبارها غير قانونية.

حتى أن بعض الوكالات الحكومية طلبت من موظفيها تجاهل طلب المسك. بحلول يوم الاثنين ، أعلن مكتب إدارة الموظفين لجميع الإدارات والوكالات أنه يمكنهم التغاضي عن الطلب دون خوف من وظائفهم.

كما استجوب بعض المشرعين الجمهوريين بشكل علني عن نهج القطع المائلة للمسك.

السناتور ليزا موركوفسكي من ألاسكا ، على سبيل المثال ، انتقدت إطلاق النار على موسك باعتبارها غير مسؤولة وغير محترمة للموظفين الحكوميين منذ فترة طويلة.

هذه ليست الطريقة التي نتعامل بها مع أي من القوى العاملة لدينا. ليست الطريقة التي نتعامل بها مع موظفينا الفيدراليين. قالت في حدث في قاعة المدينة الأسبوع الماضي: “إنهم يستحقون أفضل”. “أنت لا تعامل الناس بهذه الطريقة الذين كانوا موظفين عامة جيدة.”

كما انتقد موركوفسكي طلب المسك للحصول على ملخص عبر البريد الإلكتروني لإنجازات العمال الفيدراليين.

“” القوى العاملة العامة لدينا تستحق أن تعامل بكرامة واحترام الوظائف غير المخصصة التي يؤدونها “، كتبت في منشور على X.

لكن يبدو أن موسك يوم الثلاثاء يتضاعف على تهديداته يوم الاثنين.

“مع مراعاة السلطة التقديرية للرئيس ، سيتم منحهم فرصة أخرى” ، كتب موسك عن X. “الفشل في الاستجابة للمرة الثانية سيؤدي إلى الإنهاء”.